“六查六看”提升執(zhí)行能力

2014-09-15 23:54:23  

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    今年初，縣政協(xié)提案交辦會以來，鄖西縣合管辦認(rèn)真辦理108號提案，并結(jié)合省、 市 、縣關(guān)于廉政建設(shè)和執(zhí)行力建設(shè)的統(tǒng)一要求，通過“六查六看”，加強農(nóng)村合作醫(yī)療管理隊伍建設(shè)，創(chuàng)新管理方式，實行文明監(jiān)管，合管辦成為方便群眾辦事、展示服務(wù)形象 、檢驗干部作風(fēng)的重要窗口。

    合管辦按照動員、學(xué)習(xí)、自查、整改、總結(jié)的步驟, 采取查（細(xì)節(jié)）、擺（問題）、找（原因）、補（措施）等方式，重點開展“六查六看”：
    一查廉政，看是否有違反合作醫(yī)療政策及本單位制度規(guī)定及廉政制度的行為；
    二查執(zhí)行落實，看是否存在有令不行、有禁不止問題，是否存在工作不積極，服務(wù)不到位，對安排的事情不積極、不堅決、打折扣，以各種理由拖延不辦及辦理延誤又不說明原因；
    三查工作作風(fēng)，看是否存在作風(fēng)渙散，紀(jì)律松弛的問題，是否存在上班遲到早退、脫崗串崗、聊天嬉鬧、上網(wǎng)炒股玩游戲等問題；
    四查工作效率，看是否人浮于事、辦事拖拉、消極怠工、敷衍了事，是否存在工作環(huán)節(jié)過多，部門轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去，讓群眾跑來跑去，事情始終得不到有效解決等問題；
    五查大局觀念，看是否存在爭名爭利，對待辦事對象不尊重、本位主義嚴(yán)重的問題；
    六查服藥務(wù)質(zhì)量，看是否存在服務(wù)群眾意識淡薄、重管理輕服務(wù)，是否存在生、冷、硬、推和吃、拿、卡、要，是否存在找人難、門難進臉難看、話難聽、事難辦，不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問題。不漏一人，不留死角，不圖形式，不走過場, 扎扎實實開展教育整頓。通過教育整頓，激發(fā)干部敬業(yè)精神，強化紀(jì)律觀念，樹牢服務(wù)意識。

    同時，合管辦倡導(dǎo)干部立足崗位抓學(xué)習(xí)，提高執(zhí)行能力。通過推行工作績效考核制度和責(zé)任倒查制、首問負(fù)責(zé)制，促進新型農(nóng)村合作醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)工作的改進，強化工作人員 對 新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策培訓(xùn)、理解，切實規(guī)范了醫(yī)務(wù)人員診療行為，嚴(yán)格執(zhí)行了新型農(nóng)村合作醫(yī)療相關(guān)制度。據(jù)統(tǒng)計，目前縣參合農(nóng)民住院人次 5004 人次，醫(yī)療總費用1105.2480萬元，補償金額367.0183萬元，人均補償733元，補償率為33.21%，住院分娩241人補償47000元，健康體檢198294人，補償594880元，大病統(tǒng)籌82人，補償342200元，門診27577人，補償549701人，累計補償5203964元，確保參合農(nóng)民利益 。

                               （鄖西縣政協(xié)趙翊  董遠(yuǎn)英 供稿 ）